先张法施工工艺流程的主要步骤有哪些？

1. 办退休要提前多少天？需要什么手续？

办退休要提前多少天？需要什么手续？

办退休要提前多少天，需要什么手续？其实并不需要提前多少天，只要达到法定的退休年龄，生日的第二天就可以去参保地的社保部门办理，不需要太着急。

第一，单位职工如何办理退休？

单位办理退休的职工，只要达到法定的退休年龄，用人单位都会给你发出办理退休，准备办理退休材料的提示，可以按照用人单位的的提示内容，准备相关的资料。资料内容一般包括个人人事档案、本人身份证原件和复印件、户口簿复印件和原件、以前还需要提交社保缴费手册，现在已经取消了，部分地方还要求提供独生子女证，因为部分地方独生子女是纳入基础养老金的统筹项目，如果个人有国家科技进步三等奖获奖证书或是省部级科技进步奖的获奖证书，都可以作为基础养老金的统筹项目，也同样需要提供。资料交给用人单位人力资源部门以后，还需要填写退休申请表。单位人力资源部门认为资料准备齐全以后，可以向参保地的区县社保局送件审批，退休手续完成后，用人单位还将为你发放养老金银行卡，退休证等，自己就等着领取基本养老金就行了。

第二，灵活就业人员如何办理退休？

灵活就业人员办理退休，一般是在户籍所在地的乡镇或是街道社保所办理。所需资料比较简单，填写退休申请表后，只需要按照社保部门的要求，提交本人身份证原件或是复印件、户口簿原件和复印件，具有视同缴费年限还需要提交个人人事档案，如果没有视同缴费年限的，不需要个人人事档案，具有独生子女证的也需要提交独生子女证，如果当地没有这个项目的，可以不用提交。当地社保所接件以后，认为资料齐全的可以将相关资料通过退休审批系统，送区县级社保部门进行审核，如需要补充资料可以电话通知你本人，退休手续审批完成后，可到当地社保所领取养老金银行卡等。

第三，养老金的领取时间如何算？

不管是单位办理退休还是个人办理退休，其退休审核程序和养老金的计算方式都是一样的，具有视同缴费年限或是工作经历比较复杂的人员，审核时间可能需要长一点，有的还涉及到需要提供补充资料。但是不管是审批时间多长，只要是在生日之后按时提交资料的，养老金的发放时间都是从生日后第二个月开始计算，审批时间不影响养老金的发放，过了时间的也会在下个月进行补发。

综上所述。办理退休分为单位职工退休和灵活就业人员办理退休，单位职工退休是直接到到区县社保局办理，个人办理退休是在乡镇或是街道社保所办理，其他的程序和手续没有什么差别。不管审批时间多长，养老金的发放时间都是在生日后第二个月开始发放。

我不知道其他省、市、地区规定具体上报时间，也不知其他单位是如何办理的，我在岗时为职工办理退休手续，一般都是提前一个月通知当事人。

我单位于2005年进行企业改制，人员进行分流以后，不论是身份置换人员，还是工伤、病保、内退人员都有联系电话和住址。每年年初，我都安排工作人员将员工花名册统统排查一遍，对哪些属于特殊工种申请提前退休的，哪些属于正常退休的，提前将他（她）们的档案提出来，预审一遍，只要符合条件的都电话逐个通知他们。

办理退休需要递交资料有（1）填写申请退休表；（2）身份证复印件；（3）8张一寸免冠照片；（4）企业退休职工独生子女父母一次性养老补助申请表；

这些资料筹备齐以后，我们在次月20号之前，将符合退休员工的档案和资料全部交到人社局，再到下一个月10号之前拿审批的结果就可以了。

一般要提前1个月准备材料。

大家好，我是社保专家思之想之，办退休要提前多少天？需要什么手续？

需提前准备退休材料

退休手续一般是退休当月批准，养老金从批准次月开始领取。不过，为了确保退休手续能够顺利办理和批准，各地一般是要求提前1月-3个月左右的时间开始准备退休材料。

尤其是对于中人来说，如果有连续工龄需要认定为视同缴费年限，就要提供档案等相关证明材料。对于特殊工种来说，也要有从事特殊工种行业的原始档案。

提前准备材料，是为了查漏补缺，确保退休能够顺利办理，如果有缺失的材料，可以有足够时间进行补办。

怎么办理？需要什么手续？

不同身份的人，退休手续办理是不一样的。

1、如果你是随单位参保，你的退休手续由单位统一办理。

2、如果你以个人身份参保，需要填写退休申请表，准备有关申请材料，并且递交到社保服务窗口办理退休。

经过窗口初审，材料齐全，经审批同意后，由社保工作人员核算月养老金金额，经本人确认后通过银行卡或社保卡发放养老金。

总体来看，办理退休需要的材料有：

1、《***参加企业职工基本养老保险人员退休申报表》

2、职工档案

3、居民身份证原件及复印件

4、享受特殊待遇的，需按照有关要求提供相关证明材料

5、个人身份参保人员需要提供户口簿

当然，具体到某个地方的话，提前准备时间或所需材料可能略有差异，所以千万要跟当地社保经办机构进行咨询确认时间和所需材料，免得晚办或多跑腿。

因为如果因为个人或单位原因造成退休手续延迟办理的话，延迟期间的养老金是不给补发的，这是很吃亏的。所以一定了解清楚当地规定，及时进行办理退休手续。

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半天都提前不了，只由本人出生日决定。

只不过单位操办的，个人不必操心了，只有单独一人的须向社保局询问的。

但个人一个人的，当时由单位脱离出来应操办过社保局投档案事务的，其路径反过来，由档案处提档案交社保局就可以了。只不过多一项社保局指定的开户银行须到其银行办个储蓄本或卡，若自己正好有，把号码填入表格就可以了。

啥时去提挡案由社保局通知说了算，且有提档案凭条由社保局发给本人的，还有劳动局工资凭条提保费凭据的。

挡案与保费凭条提到，交于社保局，且填退休表，退体办理完成。

具体咋办由社保局详细告之，有表格填及免冠照片等付件的，一般是社保局人员通知本人啥时办准备，基本提前三个月左右。因而自己应在自生日五个月前去社保局问一下，才真实可靠，别人述的未必适合自己。

不必心急，拖后也无事，仅晚拿几天现金而已，自账户内的钱不会少一分的。

现在应该更方便简单了，因为社保已交给自所居的社区委员会了，只不过我们这才登记，具体咋回事还不清楚，可先问居委会，不行再跑社保局问清楚。

悟空问看后咱也在其上留上点啥。

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楼主你好，办理退休需要提前多少天，需要什么手续呢？一般情况下只要自己到达正常法定退休年龄的当月，才可以去申请办理退休是不能够提前的，不过在办理退休的时候，各个地区的规定有所不同，有些地区规定1~15号正常办理退休，有那些地区规定10~20号正常办理退休，所以说一定要按照社保局规定的时间去办理退休。

如果说没有按照社保局规定的正常的时间去办理退休，很有可能就会拖延一个月，那么这种情况下则会造成自己少拿一个月的养老金待遇，当然作为企业的在职职工来讲办理退休，一般情况下都是由企业单位来出面解决，这个办理退休的申请只自己只需要填一个申请退休的审批表就可以了。

不过个人按照灵活就业的形式来办理退休的话，那么我个人建议你应该提前一个月的这样的一个时间段内，去你们所在的社保局，去咨咨询一下，在办理退休的时候需要什么样的手续，那么你以便提前准备好手续，那么到达你法定退休年龄的当月，就可以正常的去申请办理退休，享受基本养老金的待遇了。

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楼主你好，办理退休是不能够提前办理的，只能够按照你生日当月才能够正常的办理，当然每个地区它所办理退休的日期是不相同的，并不是说全月30个自然日都可以去办理，实际上它有些地区只是规定每个月大概是10~15个，自然月的工作日才能够办理退休，所以说你一定要把这样的一个时间节点搞清楚，比如说1~15号的工作日是办理退休的日期，所以说你就必须要在上半个月去办理自己的退休。

那么我个人建议可以提前一个月去社保部门咨询一下，在办理退休的过程中需要提供什么样的手续，以备自己来提前准备，因为提前准备，对于自己在办理退休的过程中造成手续的缺失或者是各方面手续不全的一个尴尬情况，那么可能会影响自己的一个退休时间。

那么只要是提前一个月去社保部门咨询，需要哪些手续，自己心里有个数，那么在退休当月持有相关社保部门要求的手续去办理自己的退休就可以了，只要是在正常规定的一个办理日期。那么都可以申请自己的退休申请，如果说你的手续齐全，并且你的累计交费年限和法定退休年龄都具备条件的话，那么按道理来讲，从第2个月开始你就可以享受到养老金的待遇了。

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