公平理论:管理者应如何平衡员工期望与公平感? 问:什么是公平理论? 答:公平理论是一种描述人们对待公平与不公平的感知和反应的心理学理论。根据公平理论,员工对待工作环境的公平性有着极高的敏感度,他们会根据自己对公平的期望...