面试黑洞是一种择优选择面试策略,是一种以面试者的能力、经验和技能为基础的择优筛选策略。它可以帮助招聘者快速准确地筛选出最合适的候选人。面试黑洞的实施是将面试者的所有信息收集起来,然后进行数据分析,以便从中挑选出最有竞争力的候选人。一般来说...